ホームページをリニューアル!

広瀬精工の会社ホームページをリニューアルしました。

人材派遣の詳しい内容や、現在活躍中の先輩たちのコメントも掲載しています。

物流や生産管理、ピッキングなどの倉庫作業の仕事にご興味のある方は、ホームページにあります「求人応募・お問い合わせ」より、お気軽にご連絡ください。

「派遣」の種類を知っていますか?

「人材派遣」にも幾つか種類があるのをご存知でしょうか?

●登録型派遣

人材派遣のほとんどが「登録型派遣」です。 人材派遣会社に登録して、希望や条件にあった派遣先が見つかった時に雇用契約を結びます。
派遣スタッフにとっては仕事がない時には無給となってしまうリスクがあります。

●常用型派遣

広瀬精工の派遣はこの「常用型派遣」です。
この常用型派遣を開始したパイオニアが当社です。
常用型派遣だからこそ、派遣会社と派遣スタッフが一般の正社員と同様に雇用契約を結びます。
仕事の有無にかかわらず、毎月の給与が支払われます。

 

先に伝えました通り、当社は『常用型』という社員待遇で勤務していただきます。雇用の継続性を契約書で取り交わしますので、安心して勤務できます。

 

はじめまして。廣瀬です。

はじめまして。広瀬精工代表取締役の廣瀬誠です。

ブログ第一回目は私の簡単な自己紹介と会社の説明をしたいと思います。

当社は私の父である先代が昭和47年に創業し、鋳造品の原型である木型を手掛けていた職人です。私自身、そんな父に憧れて航空機に携われるように幼いころからいろんな経験をしてきました。そのせいか、人見知りなく老若男女の方々と接することができました。今でもよく初対面の人から「話しやすい」と言われます。父から引き継ぎ現在は二代目という立場にありながら、相手の目線に立って話せるフランクな社長です。

以後金属加工業に転換し、総合的且つ一貫した「ものづくり」に発展・拡大。

・アイデアを生かした幅広い技術力

・時代のニーズに合わせた体制システム

・未知なる分野への挑戦

と、社員が一体となり努力・活動しています。

と同時に長年、金属加工業と同じく力を入れているのが『人材派遣』

派遣先は特殊な業界で将来的にも安定している航空機産業の工場です。

人材派遣は30年以上の実績を誇り、大勢の人材を提供しております。

現在、若・中年層と幅広い世代が活躍中です。

未経験者の方も多く、不安を抱えて応募してくる人たちもいますが、私自身も積極的にスタッフと交流を深め、仕事やプライベートの悩みも相談に乗り、少しでも早く馴染めるよう努めております。